Academia Oamenilor de Știință din România (AOSR) anunță lansarea „FEM – Femei în Excelență și Mentorat”, un program-pilot dedicat sprijinirii femeilor aflate la începutul carierei, precum și tinerelor absolvente. Integrat în programul „Valențele feminității”, proiectul își propune să devină un reper în dezvoltarea profesională a femeilor și în conștientizarea rolului acestora în societatea contemporană.
Prezentat în avanpremieră pe 24 august 2026 la sediul AOSR, programul va fi lansat oficial pe 10 septembrie 2026, în cadrul Conferinței Științifice Naționale de Toamnă a AOSR, cu tema „Educație și creativitate științifică în era inteligenței artificiale”.
Programul FEM este conceput ca un instrument practic care să reducă acest decalaj dintre competența teoretică și validarea publică a femeilor.
Prin acest demers, AOSR își asumă un rol activ în formarea unei noi generații de lidere pregătite să răspundă provocărilor globalizării și digitalizării, promovând dezvoltarea profesională bazată strict pe criterii de performanță și meritocrație.
Manifestarea a fost deschisă de doamna prof. univ. dr. ing. Doina Banciu, președintele AOSR, care a prezentat obiectivul programului și rezultatele scontate. „Academia Oamenilor de Știință din România își asumă cu deplină responsabilitate girul acestui program. Astăzi, sub impactul globalizării, al multiculturalității și al abordărilor multidisciplinare, standardele profesionale depășesc cadrul tradițional. Piața muncii se schimbă rapid, iar obiectivul nostru este să formăm o nouă profesie și o nouă generație de femei pregătite pentru aceste provocări – lidere capabile să își asume roluri complexe în știință, tehnologie, educație, economie și în societate”, a declarat prof. univ. dr. ing. Doina Banciu, președintele AOSR.
La eveniment au participat numeroase doamne cu competențe și realizări cunoscute, printre care prof. univ. dr. Agnes Erich, prof. univ. dr. Camelia Diaconu și prof. univ. dr. Diana Cocârță, reprezentante ale mediului artistic, pictor Mariana Câmpeanu și actrița Magda Catone, mediului de afaceri – Iulia Manole, societății civile – Măriuca Ivan și, nu în ultimul rând, reprezentante ale mass-media – Ioana Brușten.
Doamna Gabriela Popescu, expert în comunicare, a prezentat în detaliu proiectul și a subliniat necesitatea mentorilor și a voluntariatului:
„Programul FEM s-a născut din nevoia reală de a crea punți solide între generații de femei. Ne propunem să oferim tinerelor la început de drum nu doar instrumente teoretice, ci un spațiu sigur de învățare, acces la experiențe concrete și o rețea de suport care să le dea
curajul de a-și asuma roluri de top în societate. Excelența feminină există în România, iar prin acest program o transformăm dintr-un potențial individual într-o resursă colectivă pentru viitor.”
Structura și beneficiile programului
Prima promoție a proiectului reunește 30 de tinere absolvente și 10 mentori – femei-model în societate, recunoscute pentru experiența și implicarea lor. Proiectul FEM acoperă domenii diferite – știință, educație, comunicare, psihologie, artă ș.a. – într-un raport de o femeie mentor la trei cursante și se va desfășura pe parcursul unui an academic (septembrie 2026 – iunie 2027), preponderent online, cu momente-cheie de follow-up și reevaluare. Pentru a operaționaliza această formulă de ghidaj profesional prin mentorat, mentorii vor asigura o săptămână de shadowing în propria companie sau în companii partenere.
Participarea este complet gratuită pentru cursante, costurile fiind acoperite integral din sponsorizări și parteneriate. La finalul proiectului va fi organizat un Târg de Carieră, iar la absolvire, parcursul participantelor va fi încununat, prin girul AOSR, cu Distincția FEM.
Biroul de presă al AOSR
